ОТ.161.7. Проверка знаний ТО руководителей организаций электроэнергетики. Тест с ответами (2021 год) - вариант 95

 

  Главная      Тесты     ОТ.161.7. Проверка знаний ТО руководителей организаций электроэнергетики. Тест с ответами (2021 год)

 

поиск по сайту            правообладателям  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     93      94      95      96     ..

 

 

ОТ.161.7. Проверка знаний ТО руководителей организаций электроэнергетики. Тест с ответами (2021 год) - вариант 95

 

 

 

Вопрос № 1

Каким будет административное наказание должностного лица, нарушившего трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, и ранее подвергавшегося административному наказанию за аналогичное административное правонарушение?
А) Административное взыскание от одной тысячи до пяти тысяч рублей или дисквалификация на срок до одного года.
Б) Дисквалификация на три года.
В) Административный штраф в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей или дисквалификация на срок от одного года до трех лет.    (+)
Г) Административный штраф в размере от тридцати до пятидесяти тысяч рублей.

Пояснение:
КоАП РФ Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

 

Вопрос № 2

В каком из перечисленных должны немедленно останавливаться и отключаться действием защит или персоналом тепловые энергоустановки (котлы)?
А) В случае поднятия давления в барабане котла выше разрешенного на 5 % и не продолжает расти.
Б) В случае прекращения действия одного из питательных насосов.
В) В случае погасания факелов в топке при камерном сжигании топлива.     (+)
Г) В случае прекращения действия одного из указателей уровня воды прямого действия.

Пояснение:
Приказ 551н п.69.

 

Вопрос № 3

С какой периодичностью должны проводиться обязательные периодические медицинские осмотры (обследования) работников, непосредственно занятых на работах, связанных с обслуживанием объектов электроэнергетики?
А) Не реже одного раза в два года.     (+)
Б) Не реже одного раза в три года.
В) Ежегодно.
Г) По усмотрению работодателя.

Пояснение:
Приказ 390 II.

 

Вопрос № 4

Какая из перечисленных задач обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний указана неверно?
А) Обеспечение социальной защиты застрахованных и экономической заинтересованности субъектов страхования в снижении профессионального риска.
Б) Возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного при исполнении им обязанностей по трудовому договору, путем предоставления застрахованному в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию, в том числе оплату расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.
В) Обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Г) Обеспечение родителей детей-инвалидов путевками на санаторно-курортное лечение.     (+)

Пояснение:
СО 153-34.03.305-2003 п. 1.3.

 

Вопрос № 5

Решение каких из перечисленных задач возлагается на кабинет охраны труда?
А) Только участие в работе комиссий по приемке из ремонта установок, агрегатов, станков и другого оборудования в части соблюдения требований охраны труда.
Б) Только оказание помощи подразделениям в организации и проведении измерений параметров опасных и вредных производственных факторов, в оценке травмобезопасности оборудования, приспособлений.
В) Только обучение (с применением тренажеров) персонала приемам оказания первой доврачебной помощи при несчастных случаях.    (+)
Г) Всех перечисленных задач.

Пояснение:
РД 153-34.0-03.107-2001 п.1.3

 

Вопрос № 6

Какой из перечисленных принципов относится к основным принципам социального партнерства в соответствии с ТК РФ?
А) Заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях.    (+)
Б) Приоритетность решений работодателя в урегулировании трудовых отношений в организации.
В) Ответственность представителей работников за любое невыполнение коллективных договоров, соглашений.
Г) Все указанные принципы относятся к принципам социального партнерства.

Пояснение:
ТК РФ Статья 24. Основные принципы социального партнерства

 

Вопрос № 7

Что понимается под опасным производственным фактором?
А) Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Б) Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.    (+)
В) Производственный фактор, воздействие которого на работника может вызывать повреждение здоровья потомства.
Г) Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к снижению работоспособности.

Пояснение:
ТК РФ Статья 209. Основные понятия Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.

 

Вопрос № 8

На реализацию каких целей направлен комплекс мероприятий, осуществляемых при проведении специальной оценки условий труда?
А) Подтверждение или назначение вновь компенсаций работникам за работу с вредными и (или) опасными производственными факторами.
Б) Идентификация вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценка уровня их воздействия на работника.    (+)
В) Накопление исходных данных при переводе производства на другой вид продукции или на другую технологию изготовления той же продукции.
Г) Определение рабочих мест, подлежащих ликвидации по условиям труда.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 3. Специальная оценка условий труда

 

Вопрос № 9

Что из перечисленного является источником формирования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
А) Только обязательные страховые взносы страхователей.
Б) Только взыскиваемые штрафы и пени.
В) Только капитализированные платежи, поступившие в случае ликвидации страхователей.
Г) Все перечисленное.     (+)

Пояснение:
125-ФЗ Статья 20.

 

Вопрос № 10

С какой периодичностью должен производиться отбор проб в воздухе рабочей зоны при наличии вредных веществ II класса опасности?
А) Не реже 1 раза в месяц.     (+)
Б) Не чаще 1 раза в два месяца.
В) 1 раз в квартал.
Г) 2 раза в полугодие.

Пояснение:
ГОСТ 12.1.005-88 п.4. Контроль за содержанием вредных веществ в воздухе рабочей зоны

 

Вопрос № 11

Что из указанного соответствует правилам наложения повязок на раны?
А) Промыть рану водой, накрыть рану (полностью прикрыв ее края) чистой салфеткой, закрепить салфетку бинтом или лейкопластырем.
Б) Промыть рану спиртовым или любым другим раствором, накрыть рану (полностью прикрыв ее края) чистой салфеткой, закрепить салфетку бинтом или лейкопластырем.
В) Накрыть рану (полностью прикрыв ее края) чистой салфеткой, закрепить салфетку бинтом или лейкопластырем.     (+)
Г) Обработать края раны раствором бриллиантовой зелени, накрыть рану (полностью прикрыв ее края) чистой салфеткой, закрепить салфетку бинтом или лейкопластырем.

Пояснение:
Инструкция п.10.3. Правила наложения повязок на раны

 

Вопрос № 12

Какие требования предъявляются к работникам, допускаемым к управлению промышленными транспортными средствами?
А) Должны быть не моложе 21 года, пройти обязательное медицинское освидетельствование, быть обученными безопасным методам и приемам труда, иметь удостоверение на право управления транспортным средством соответствующей категории.
Б) Должны быть не моложе 21 года, пройти медицинское освидетельствование и психиатрический осмотр, пройти проверку знаний требований охраны труда и иметь удостоверение на право управления транспортным средством соответствующей категории.
В) Должны быть не моложе 18 лет, соответствовать по своим физическим, физиологическим, психологическим и другим данным характеру выполняемых работ и виду (типу) транспортного средства, пройти медицинское освидетельствование, быть обученными безопасным методам и приемам труда, иметь удостоверение на право управления транспортным средством соответствующей категории.     (+)
Г) Должны быть не моложе 16 лет, соответствовать по своим физическим, физиологическим, психологическим и другим данным характеру выполняемых работ и виду (типу) транспортного средства и иметь удостоверение на право управления транспортным средством соответствующей категории.

Пояснение:
ПОТ РМ-008-99 п.8.3.

 

Вопрос № 13

Какой вид работ из перечисленных относится к огневым?
А) Только электро- и газосварка.
Б) Только паяльные работы.
В) Только варка битума и смол.
Г) Все перечисленные работы.     (+)

Пояснение:
СО 153-34.03.305-2003 п. 1.3. К огневым работам относятся все виды электросварочных, газосварочных, бензокеросиновых и паяльных работ, варка битума и смол, а также другие работы с применением открытого огня или нагрева деталей до температуры воспламенения материалов и конструкций.

 

Вопрос № 14

Что из перечисленного запрещается во время подъема и установки опоры линии электропередачи?
А) Только пригружать комель опоры какими-либо предметами или удерживать его руками для достижения перевеса в сторону комля.
Б) Только находиться под опорой, тросами, в зоне возможного их падения, в опасной зоне вблизи грузоподъемных механизмов.
В) Только подниматься на опору до полного ее закрепления.
Г) Все перечисленное.     (+)

Пояснение:
РД 153-34.3-03.285-2002 п.2.4.32.

 

Вопрос № 15

За чей счет в организации производится приобретение и обеспечение работников средствами индивидуальной защиты в соответствии с требованиями охраны труда?
А) Каждый работник должен сам приобретать необходимые средства индивидуальной защиты.
Б) За счет средств профсоюзной организации при условии, что данный работник является членом профсоюза, в противном случае работник обеспечивает себя самостоятельно.
В) За счет средств работодателя.     (+)
Г) За счет средств, выделяемых работодателю из средств федерального или регионального бюджета.

Пояснение:
ТК РФ Статья 221.

 

Вопрос № 16

К какой ответственности должен быть привлечен работник организации за нарушение требований охраны труда, если оно повлекло за собой причинение тяжкого вреда здоровью человека?
А) Штраф в размере до ста тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двенадцати месяцев либо лишение свободы на срок до трех лет.
Б) Штраф в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двенадцати месяцев, либо исправительные работы на срок до двух лет с выплатой заработной платы в пользу пострадавшего, либо лишение свободы на тот же срок.
В) Штраф в размере до четырехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательные работы на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительные работы на срок до двух лет, либо принудительные работы на срок до одного года, либо лишение свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года или без такового.    (+)
Г) Штраф в размере до трехсот тысяч рублей, либо исправительные работы на срок до трех лет, либо лишение свободы на срок до одного года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до двух лет или без такового.

Пояснение:
УК РФ Статья 143. Нарушение требований охраны труда

 

Вопрос № 17

Кто из перечисленных лиц не может привлекаться к работе в ночное время ни при каких условиях?
А) Инвалиды.
Б) Работники, осуществляющие уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ.
В) Женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет.
Г) Беременные женщины.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 96. Работа в ночное время

 

Вопрос № 18

Что из перечисленного входит в понятие "трудовые отношения"?
А) Соглашение между работником и работодателем о выполнении за плату трудовой функции, при условии что свою трудовую функцию работник по личному соглашению может передать третьему лицу.
Б) Подчинение работника правилам внутреннего трудового распорядка.    (+)
В) Обеспечение профсоюзной организацией условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Г) Соглашение между работником и профсоюзной организацией.

Пояснение:
ТК РФ Статья 15. Трудовые отношения

 

Вопрос № 19

Кто несет ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников организации?
А) Технический руководитель организации.
Б) Руководитель службы охраны труда.
В) Работодатель.    (+)
Г) Уполномоченное (доверенное) лицо по охране труда.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.1.7. Ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников организаций несет работодатель в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

 

Вопрос № 20

В каком из перечисленных случаев работодатель обязан установить для работника неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю?
А) По просьбе лица, совмещающего работу у другого работодателя.
Б) По просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте четырнадцати лет.
В) По просьбе лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.    (+)
Г) По личному заявлению работника, в связи с удаленностью места жительства.

Пояснение:
ТК РФ Статья 93. Неполное рабочее время

 

Вопрос № 21

Кто в организации проводит вводный инструктаж по охране труда?
А) Непосредственный руководитель работ.
Б) Начальник отдела кадров.
В) Технический руководитель организации.
Г) Специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя (или уполномоченного им лица) возложены эти обязанности.    (+)

Пояснение:
Постановление 1-29 п.2.1.2.

 

Вопрос № 22

Какой из перечисленных вредных факторов характеризует тяжесть труда?
А) Режим работы.
Б) Степень монотонности нагрузок.
В) Эмоциональная нагрузка.
Г) Физическая динамическая нагрузка.    (+)

Пояснение:
Р 2.2.2006-05 гл. 3. Основные понятия, используемые в руководстве

 

Вопрос № 23

Для каких целей не могут применяться результаты проведения специальной оценки условий труда?
А) Для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.
Б) Для установления работникам гарантий и компенсаций, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.
В) Для обоснования финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, в том числе за счет средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Г) Для подготовки статистической отчетности об условиях труда.
Д) Для распределения обязанностей по функционированию системы охраны труда в организации.    (+)

Пояснение:
426-ФЗ Статья 7. Применение результатов проведения специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 24

В каком из перечисленных случаев работодатель должен провести внеплановую специальную оценку условий труда?
А) Только при изменении применяемых средств индивидуальной и коллективной защиты, способное оказать влияние на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работников.    (+)
Б) Только по прошествии 2 лет с даты последней специальной оценки условий труда.
В) Только при приеме на работу работника без соответствующего опыта работы.
Г) Во всех перечисленных случаях.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 17. Проведение внеплановой специальной оценки условий труда

 

Вопрос № 25

На какие классы делятся пожароопасные зоны?
А) П-I, П-II, П-III, П-IV.
Б) П-I, П-II, П-IIа, П-III.     (+)
В) П-I, П-II, П-IIа, П-IIб.
Г) П-I, П-Iа, П-II, П-IIа, П-III.

Пояснение:
123-ФЗ Статья 18. Классификация пожароопасных зон

 

Вопрос № 26

На каких из перечисленных видов работ ограничено применение труда женщин?
А) На работах с ненормированным рабочим днем.
Б) На работах в ночное время.
В) На сверхурочных работах, работах в выходные дни.
Г) На работах с вредными и (или) опасными условиями труда.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 253. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин

 

Вопрос № 27

В каком из перечисленных случаев работник имеет право в свободное от основной работы время выполнять работу по совместительству в другой организации?
А) Только работая по совместительству не более трех месяцев в году.
Б) Только в случае согласия руководителя основного места работы.
В) Имеет право в любом случае.    (+)
Г) Работа по совместительству запрещена согласно Трудовому Кодексу РФ.

Пояснение:
ТК РФ Статья 60_1. Работа по совместительству

 

Вопрос № 28

Кем должна быть образована комиссия, занимающаяся расследованием несчастного случая на производстве, происшедшего с лицом, направленным для выполнения работ к другому работодателю и участвовавшим в его производственной деятельности?
А) Работодателем, направившим лицо, с которым произошел несчастный случай.
Б) Работодателем, у которого произошел несчастный случай.     (+)
В) Государственной инспекцией труда.
Г) Территориальным представительством общероссийского объединения профсоюзов.

Пояснение:
ТК РФ Статья 229.

 

Вопрос № 29

На какие классы опасности по степени воздействия на организм человека делятся вредные вещества?
А) На два класса: вещества неопасные, вещества опасные.
Б) На три класса: вещества малоопасные, вещества умеренно опасные, вещества высокоопасные.
В) На четыре класса: вещества малоопасные, вещества умеренно опасные, вещества высокоопасные, вещества чрезвычайно опасные.     (+)
Г) На пять классов: вещества неопасные, вещества малоопасные, вещества умеренно опасные, вещества высокоопасные, вещества чрезвычайно опасные.

Пояснение:
ГОСТ 12.1.007-76 п. 1.Классификация

 

Вопрос № 30

Какое административное наказание предусмотрено для юридического лица за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
А) Административный штраф от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.    (+)
Б) Дисквалификация на срок от одного года до трех лет.
В) Административный штраф от одной тысячи до пяти тысяч рублей.
Г) Административный штраф от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей.

Пояснение:
КоАП РФ Статья 5.27.

 

Вопрос № 31

В какие сроки работодатель должен ознакомить работников, подлежащих периодическому медицинскому осмотру, с календарным планом его проведения?
А) Не позднее чем за 3 дня до согласованной с медицинской организацией датой начала проведения периодического осмотра.
Б) Не позднее чем за 5 дней до согласованной с медицинской организацией датой начала проведения периодического осмотра.
В) Не позднее чем за 7 дней до согласованной с медицинской организацией датой начала проведения периодического осмотра.
Г) Не позднее чем за 10 дней до согласованной с медицинской организацией датой начала проведения периодического осмотра.     (+)

Пояснение:
Приказ 302н Приложение N 3

 

Вопрос № 32

Какое из перечисленных направлений государственной политики в области охраны труда указано неверно?
А) Обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников.
Б) Государственное управление охраной труда.
В) Обеспечение отсутствия несчастных случаев и повреждения здоровья работников.    (+)
Г) Содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда.
Д) Участие государства в финансировании мероприятий по охране труда.

Пояснение:
ТК РФ Статья 210. Основные направления государственной политики в области охраны труда

 

Вопрос № 33

Какие из перечисленных документов должно предъявить работодателю лицо, поступающее на работу, при заключении трудового договора?
А) Только паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.
Б) Только трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.
В) Только документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
Г) Все перечисленные.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора

 

Вопрос № 34

В каком случае в соответствии с нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств выдаются регенерирующие восстанавливающие средства?
А) При выполнении работ с бактериально опасными средами.
Б) При выполнении работ с трудносмываемыми, устойчивыми загрязнениями: масла, нефтепродукты, смолы, клеи, битум, мазут, силикон.
В) При выполнении работ с органическими растворителями, техническими маслами, смазками, лаками и красками.
Г) При выполнении работ с разбавленными водными растворами кислот, щелочей, солей.     (+)

Пояснение:
Приказ 1122н Приложение N 1 Типовые нормы бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств

 

Вопрос № 35

В какой срок страховщиком принимается решение о назначении или об отказе страховых выплат?
А) Не позднее 21 дня (в случае смерти застрахованного - не позднее 9 дней) со дня поступления всех необходимых документов (их заверенных копий) по определенному им перечню.
Б) Не позднее 10 дней (в случае смерти застрахованного - не позднее 2 дней) со дня поступления заявления на получение обеспечения по страхованию и всех необходимых документов (их заверенных копий) по определенному им перечню.     (+)
В) Не позднее 30 дней (в случае смерти застрахованного - не позднее 14 дней) со дня поступления заявления на получение обеспечения по страхованию и всех необходимых заверенных копий документов по определенному им перечню.
Г) Не позднее 14 дней (в случае смерти застрахованного - не позднее 3 дней) со дня поступления заявления на получение обеспечения по страхованию.

Пояснение:
125-ФЗ Статья 15. Назначение и выплата обеспечения по страхованию

 

Вопрос № 36

Какой федеральный орган исполнительной власти осуществляет государственный контроль (надзор) за соблюдением правил по безопасному ведению работ в нефтегазодобывающей отрасли?
А) Федеральная инспекция труда и Федеральная служба по экологическому, технологическому и атомному надзору.    (+)
Б) Министерство энергетики Российской Федерации.
В) Минтруд России.
Г) Федеральная служба по труду и занятости.

Пояснение:
ТК РФ Статья 353.

 

Вопрос № 37

Какие перечисленные действия работодателя по результатам испытания при приеме на работу противоречат ТК РФ?
А) Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.
Б) При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание.
В) Работодатель вправе определить и принять решение о несоответствии работника порученной ему работе только в период срока, установленного для испытания.
Г) При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится с учетом мнения соответствующего профсоюзного органа и выплатой выходного пособия.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

 

Вопрос № 38

На какие категории подразделяются средства защиты работающих в зависимости от характера их применения?
А) На средства коллективной и индивидуальной защиты.     (+)
Б) На средства коллективной, индивидуальной и комплексной защиты.
В) На средства индивидуальной и комплексной защиты.

Пояснение:
ГОСТ 12.4.011-89 п.1.1.

 

Вопрос № 39

С какой периодичностью проводится обучение работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим?
А) Не реже одного раза в год.     (+)
Б) Не реже одного раза в два года.
В) Не реже одного раза в три года.
Г) По мере необходимости.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.2.2.4.

 

Вопрос № 40

Какой вид дисциплинарного взыскания за совершение дисциплинарного проступка не предусматривается Трудовым кодексом РФ?
А) Замечание.
Б) Выговор.
В) Строгий выговор.    (+)
Г) Увольнение по соответствующим основаниям.

Пояснение:
ТК РФ Статья 192. Дисциплинарные взыскания

 

Вопрос № 41

Какие из перечисленных квалификационных требований не предъявляются к работнику, назначенному на должность специалиста по охране труда II категории?
А) Стаж работы в должности специалиста по охране труда не менее 3 лет.     (+)
Б) Высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда.
В) Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности.
Г) Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность".
Д) Все перечисленное соответствует предъявляемым требованиям.

Пояснение:
Приказ 559н III. Должности специалистов Специалист по охране труда

 

Вопрос № 42

При какой среднемесячной температуре наружного воздуха в самый холодный месяц года наружные ворота в основные производственные помещения организации должны быть оборудованы дополнительным тамбуром-шлюзом?
А) -15 °С и ниже.
Б) -18 °С и ниже.
В) -20 °С и ниже.
Г) -25 °С и ниже.     (+)

Пояснение:
РД 153-34.0-03.420-2002 п.5.1.12.

 

Вопрос № 43

Что из перечисленного не соответствует понятию трудового договора?
А) Работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату.
Б) Работодатель обязуется обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением.
В) Работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, в интересах, под управлением и контролем работодателя, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.
Г) Работник имеет право поручить выполнение части работы другому работнику или нанять другое лицо для выполнения обязанностей, взятых на себя по трудовому договору.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 56. Понятие трудового договора. Стороны трудового договора

 

Вопрос № 44

Что из перечисленного соответствует правилам оказания первой помощи в случаях термических ожогов без повреждения целостности кожи и ожоговых пузырей?
А) Смазать обожженную поверхность маслом или жиром; предложить обильное теплое питье и при отсутствии аллергии 2-3 таблетки анальгина; уложить пострадавшего на бок.
Б) Подставить под струю холодной воды на 10-15 минут или приложить холод; предложить обильное теплое питье и при отсутствии аллергии 2-3 таблетки анальгина, нельзя туго бинтовать обожженную поверхность, присыпать порошками или крахмалом.     (+)
В) Промыть обожженную поверхность спиртосодержащим раствором, затем смазать маслом или жиром; приложить к голове холод; обеспечить приток свежего воздуха в помещении.
Г) Приложить к голове холод; удалить с обожженной поверхности остатки одежды; предложить обильное теплое питье и при отсутствии аллергии 2-3 таблетки анальгина.

Пояснение:
Инструкция п.12. Правила оказания помощи в случаях термических ожогов без повреждения целостности кожи и ожоговых пузырей

 

Вопрос № 45

Что из перечисленного не соответствует требованиям ТК РФ при заключении трудового договора?
А) Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами.
Б) Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя.
В) Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.
Г) Оба экземпляра трудового договора хранятся у работодателя, каждый из которых подписан сторонами.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 67. Форма трудового договора

 

Вопрос № 46

Что из перечисленного соответствует рекомендациям по организации работы уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива?
А) Институт уполномоченных создается для организации общественного контроля за соблюдением законных прав и интересов работников в области охраны труда на предприятиях всех форм собственности независимо от сферы их хозяйственной деятельности, ведомственной подчиненности и численности работников.    (+)
Б) Выборы уполномоченных рекомендуется проводить на собрании трудового коллектива по подразделениям организации на срок не менее одного года.
В) Уполномоченные не входят в состав комитета (комиссии) по охране труда предприятия.
Г) Уполномоченные в своей работе не отчитываются руководителю организации и трудовому коллективу.

Пояснение:
Постановление 30 гл.1. Общие положения

 

Вопрос № 47

Что из указанного соответствует порядку установления наличия острого профессионального заболевания?
А) При установлении диагноза - острое профессиональное заболевание (отравление) работодатель обязан в течение пяти суток направить экстренное извещение о профессиональном заболевании работника в Фонд социального страхования и в территориальное управление Роспотребнадзора.
Б) Территориальное управление Роспотребнадзора, получившее экстренное извещение, в течение трех суток со дня его получения составляет санитарно-гигиеническую характеристику условий труда работника и направляет ее обратно работодателю.
В) В случае несогласия работодателя (его представителя) с содержанием санитарно-гигиенической характеристики условий труда работника он вправе, письменно изложив свои возражения, приложить их к характеристике.     (+)
Г) Работодатель на основании клинических данных состояния здоровья работника и санитарно-гигиенической характеристики условий его труда устанавливает заключительный диагноз.

Пояснение:
Постановление 967 п.7.

 

Вопрос № 48

Каким должно быть содержание кислорода в воздухе во время работы в подземном сооружении?
А) Не менее 20 %.     (+)
Б) Не менее 19 %.
В) Не менее 17 %.
Г) Не менее 15 %.

Пояснение:
Приказ 328н п.37.37.

 

Вопрос № 49

Кому проводит целевой инструктаж работник, выдающий наряд?
А) Ответственному руководителю работ или, если ответственный руководитель не назначается, производителю работ (наблюдающему).     (+)
Б) Производителю работ (наблюдающему) и членам бригады.
В) Только членам бригады.
Г) Только вновь введенным в состав бригады работникам.

Пояснение:
Приказ 328н п.10.7.

 

Вопрос № 50

В какой срок работодатель может обжаловать в суде предписание, выданное государственным инспектором труда?
А) В течение десяти дней со дня его получения.    (+)
Б) В течение двенадцати дней со дня его получения.
В) В течение четырнадцати дней со дня его получения.
Г) В течение двадцати дней со дня его получения.

Пояснение:
ТК РФ Статья 357. Основные права государственных инспекторов труда

 

Вопрос № 51

Что из перечисленного соответствует Положению о расследовании и учете профессиональных заболеваний?
А) Расследованию и учету подлежат острые и хронические профессиональные заболевания (отравления), возникновение которых у работников обусловлено воздействием вредных производственных факторов при выполнении ими трудовых обязанностей или производственной деятельности по заданию организации.     (+)
Б) Под острым профессиональным заболеванием понимается заболевание, являющееся результатом длительного воздействия на работника вредного производственного фактора, повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности.
В) Под хроническим профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся, как правило, результатом однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора, повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности.
Г) В целях объективности и независимости результатов расследование профессионального заболевания проводится без участия пострадавшего.

Пояснение:
Постановление 967 п.2.

 

Вопрос № 52

Как классифицируется электроинструмент в зависимости от способа осуществления защиты от поражения электрическим током?
А) 1 класс, 2 класс, 3 класс.
Б) 0 класс, I класс, II класс, III класс.     (+)
В) Класс I, класс II, класс III, класс IV.
Г) Не классифицируется.

Пояснение:
Приказ 552н п.48.

 

Вопрос № 53

В течение какого срока при прекращении трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет?
А) В день прекращения трудового договора.    (+)
Б) На следующий день после прекращения трудового договора.
В) В течение трех дней после прекращения трудового договора.
Г) В течение недельного срока после прекращения трудового договора.

Пояснение:
ТК РФ Статья 84_1.

 

Вопрос № 54

Какие из указанных требований по обеспечению безопасности рабочего места не относятся к обязанностям работодателя?
А) Обеспечение безопасности работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов.
Б) Организация и проведение мероприятий по обучению и подготовке работников организации к аттестации.    (+)
В) Обеспечение соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте.
Г) Создание и функционирование системы управления охраной труда.

Пояснение:
ТК РФ Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

 

Вопрос № 55

Какое определение термина "работодатель" соответствует Трудовому кодексу Российской Федерации?
А) Обладатель контрольного пакета акций организации.
Б) Учредитель организации.
В) Физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником.    (+)
Г) Владелец организации, осуществляющий руководство производственной деятельностью.
Д) Физическое лицо, зарегистрированное в установленном порядке в качестве индивидуального предпринимателя.

Пояснение:
ТК РФ Статья 20. Стороны трудовых отношений

 

Вопрос № 56

На какие классы подразделяются пожары по виду горючего материала?
А) А (пожары газов), В (пожары металлов), С (пожары твердых горючих веществ и материалов), D (пожары горючих жидкостей или плавящихся твердых веществ и материалов).
Б) А (пожары твердых горючих веществ и материалов), В (пожары горючих жидкостей или плавящихся твердых веществ и материалов), С (пожары газов), D (пожары металлов), Е (пожары горючих веществ и материалов электроустановок, находящихся под напряжением), F (пожары ядерных материалов, радиоактивных отходов и радиоактивных веществ).     (+)
В) А (пожары горючих жидкостей или плавящихся твердых веществ и материалов), В (пожары твердых горючих веществ и материалов), С (пожары металлов), D (пожары газов), Е (пожары ядерных материалов, радиоактивных отходов и радиоактивных веществ).
Г) А (пожары твердых горючих веществ), В (пожары горючих жидкостей и плавящихся твердых веществ и материалов), С (пожары газов и металлов).

Пояснение:
123-ФЗ Статья 8. Классификация пожаров

 

Вопрос № 57

Какая нормальная продолжительность рабочей недели установлена ТК РФ?
А) 36 часов.
Б) 38 часов.
В) 40 часов.    (+)
Г) 48 часов.

Пояснение:
ТК РФ Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

 

Вопрос № 58

Какие из перечисленных вопросов не входят в содержание инструкций о мерах пожарной безопасности?
А) Обеспечение пожарной безопасности технологических процессов при эксплуатации оборудования и производстве пожароопасных работ.
Б) Порядок сбора, хранения и удаления горючих веществ и материалов, содержания и хранения спецодежды.
В) Обязанности и действия работников при пожаре, в том числе при вызове пожарной охраны, аварийной остановке технологического оборудования, отключении вентиляции и электрооборудования.
Г) Порядок привлечения к ответственности за нарушение правил пожарной безопасности.     (+)

Пояснение:
Постановление 390 п.461.

 

Вопрос № 59

С какой периодичностью должны проводиться обязательные периодические медицинские осмотры (обследования) лиц, непосредственно занятых на работах, связанных с обслуживанием объектов электроэнергетики, не достигших возраста 21 года?
А) Не реже одного раза в два года.
Б) Не реже одного раза в три года.
В) Ежегодно.     (+)
Г) По усмотрению работодателя.

Пояснение:
Приказ 390 II.

 

Вопрос № 60

В каком случае ответственность за содержание всех видов инструмента и приспособлений в исправном состоянии может быть возложена на одного работника?
А) Не может ни в каком случае.
Б) Может только по решению работодателя.
В) Может только на малых предприятиях и микропредприятиях.     (+)
Г) Может только если это работник специализированной организации, с которой заключен договор.

Пояснение:
Приказ 552н п.34.

 

Вопрос № 61

Какой максимальный срок испытания при приеме на работу устанавливается для руководителей организаций и их заместителей?
А) Три месяца.
Б) Шесть месяцев.    (+)
В) Девять месяцев.
Г) Двенадцать месяцев.

Пояснение:
ТК РФ Статья 70. Испытание при приеме на работу

 

Вопрос № 62

Кем определяется перечень подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям вредных и (или) опасных факторов на рабочих местах при проведении специальной оценки условий труда?
А) Работодателем организации, в которой проводится специальная оценка условий труда.
Б) Непосредственным руководителем работников, на рабочих местах которых проводится специальная оценка условий труда.
В) Комиссией по проведению специальной оценки условий труда.
Г) Экспертом организации, проводящей специальную оценку условий труда.    (+)

Пояснение:
Приказ 33н п. 3.

 

Вопрос № 63

Каким образом работодатель обязан уведомить работника о предстоящих изменениях, определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений?
А) На собрании работников не позднее чем за две недели.
Б) На собрании работников не позднее чем за месяц.
В) В письменной форме не позднее чем за месяц.
Г) В письменной форме не позднее чем за два месяца.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 74.

 

Вопрос № 64

Какое напряжение должно применяться для питания ручных светильников в наружных установках?
А) Не выше 12 В.     (+)
Б) Не выше 36 В.
В) Не выше 50 В.
Г) Не выше 127 В.

Пояснение:
РД 153-34.3-03.285-2002 п. 1.1.36.

 

Вопрос № 65

Какие из перечисленных документов не содержат нормы трудового права и не применяются для регулирования трудовых отношений?
А) Нормативные правовые акты органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации.
Б) Нормативные правовые акты органов местного самоуправления.
В) Коллективные договоры организаций.
Г) Приказы организаций.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 5. Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права

 

Вопрос № 66

Какой период времени суток определяется ТК РФ как "ночное время"?
А) С 20 часов до 8 часов.
Б) С 22 часов до 8 часов.
В) С 22 часов до 6 часов.    (+)
Г) С 23 часов до 7 часов.

Пояснение:
ТК РФ Статья 96. Работа в ночное время
Ночное время - время с 22 часов до 6 часов.
Продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на один час без последующей отработки (часть дополнена с 6 октября 2006 года Федеральным законом от 30 июня 2006 года N 90-ФЗ).

 

Вопрос № 67

Что из перечисленного не относится к требованиям охраны труда при размещении металлопроката?
А) Проходы между рядами штабелей или стеллажей составляют не менее 1 м, между штабелями или стеллажами в ряду - не менее 0,8 м.
Б) Заготовки мерной длины из сортового и фасонного проката, полуфабрикаты и готовые изделия размещаются в таре.
В) При погрузке и разгрузке грузов, имеющих острые и режущие кромки и углы, применяются подкладки и прокладки.     (+)
Г) Металлоизделия, поступающие в катушках, укладываются на торец в закрытых помещениях на деревянном настиле не более чем в два яруса.

Пояснение:
Приказ 642н III. Требования охраны труда при организации и осуществлении технологических процессов

 

Вопрос № 68

Что из перечисленного не соответствует квалификационным требованиям, предъявляемым к лицу, назначаемому на должность руководителя службы охраны труда?
А) Стаж работы в области охраны труда не менее 5 лет.
Б) Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности.
В) Высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда.
Г) Среднее профессиональное образование по соответствующему направлению подготовки без предъявления требований к стажу работы.     (+)

Пояснение:
Приказ 559н II.

 

Вопрос № 69

Какой температурой воздуха характеризуются оптимальные параметры микроклимата на рабочих местах в холодный и теплый периоды года для работ, связанных с перемещением и переноской тяжестей до 10 кг (категория работ IIб )?
А) Холодный период: 22-24 °С; теплый период: 23-25 °С.
Б) Холодный период: 16-18 °С; теплый период: 18-20 °С.
В) Холодный период: 19-21 °С; теплый период: 20-22 °С.
Г) Холодный период: 17-19 °С; теплый период: 19-21 °С.     (+)

Пояснение:
СанПиН 2.2.4.548-96 Таблица 1
Оптимальные величины показателей микроклимата на рабочих местах производственных помещений

 

Вопрос № 70

В течение какого срока работодатель после завершения расследования обязан на основании акта о случае профессионального заболевания издать приказ о конкретных мерах по предупреждению профессиональных заболеваний?
А) В месячный срок.     (+)
Б) В течение двух месяцев.
В) В течение квартала.
Г) В течение шести месяцев.

Пояснение:
Постановление 967 п.29. Работодатель в месячный срок после завершения расследования обязан на основании акта о случае профессионального заболевания издать приказ о конкретных мерах по предупреждению профессиональных заболеваний.

 

Вопрос № 71

Что из перечисленного не соответствует требованиям к производству работ с использованием транспортных средств в действующих электроустановках и в охранной зоне воздушных линий электропередачи?
А) Водители транспортных средств, грузчики, стропальщики, машинисты, работающие в действующих электроустановках должны иметь группу I по электробезопасности.     (+)
Б) Проезд транспортных средств по территории ОРУ и в охранной зоне высоковольтной линии должен осуществляться под наблюдением оперативного персонала, работника, выдавшего наряд-допуск, ответственного руководителя, имеющего группу IV.
В) Оставлять без надзора транспортные средства с включенным (работающим) двигателем в действующих электроустановках не допускается.
Г) При работе транспортных средств с поднимающимся кузовом в охранной зоне линии электропередачи напряжение с воздушной линии электропередачи должно быть снято.

Пояснение:
РД 153-34.0-03.420-2002 п.4.4.54.

 

Вопрос № 72

Какое из перечисленных мероприятий не отражается в распорядительных документах об установлении в организации соответствующего ее пожарной опасности противопожарного режима?
А) Определение и оборудование мест для курения.
Б) Определение порядка обесточивания электрооборудования в случае пожара и по окончании рабочего дня.
В) Определение порядка проведения временных огневых и других пожароопасных работ.
Г) Утверждение правил внутреннего трудового распорядка.     (+)

Пояснение:
Постановление 390 п.12.

 

Вопрос № 73

Какое из указанных положений противоречит общим основаниям ответственности за причинение вреда в соответствии с ГК РФ?
А) Вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.
Б) Законом может быть предусмотрено возмещение вреда и при отсутствии вины причинителя вреда.
В) В возмещении вреда может быть отказано, если вред причинен по просьбе или с согласия потерпевшего, а действия причинителя вреда не нарушают нравственные принципы общества.
Г) Законом обязанность возмещения вреда не может быть возложена на лицо, не являющееся причинителем вреда.     (+)

Пояснение:
ГК РФ Статья 1064. Общие основания ответственности за причинение вреда

 

Вопрос № 74

Когда у работника возникает право на использование отпуска за первый год работы?
А) По истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.    (+)
Б) По истечении трех месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.
В) По истечении одного месяца его непрерывной работы у данного работодателя.
Г) По истечении не менее девяти месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.

Пояснение:
ТК РФ Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

 

Вопрос № 75

На какой срок выдается защитная каска специалисту по охране труда, в соответствии с типовыми нормами выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты?
А) До износа.
Б) Специалисту по охране труда каска не выдается.
В) На 2 года.     (+)
Г) На 1 год.

Пояснение:
Приказ 340н Приложение
Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам организаций электроэнергетической промышленности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением

 

Вопрос № 76

Что из перечисленного относится к понятию "перевод на другую работу" согласно ТК РФ?
А) Постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре) при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем.    (+)
Б) Переезд на временную работу в другую местность к другому работодателю с изменением размера заработной платы.
В) Переход работника на постоянную работу к другому работодателю в той же местности.
Г) Переход на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора.

Пояснение:
ТК РФ Статья 72_1. Перевод на другую работу. Перемещение

 

Вопрос № 77

Каковы статус и подчиненность службы охраны труда в организации?
А) Самостоятельное структурное подразделение с подчинением непосредственно руководителю организации или по его поручению одному из его заместителей.    (+)
Б) Самостоятельное структурное подразделение с подчинением техническому руководителю организации.
В) Служба охраны труда входит в состав отдела кадров с подчинением заместителю руководителя организации по управлению персоналом.
Г) Самостоятельное структурное подразделение с подчинением заместителю руководителя организации по производству.

Пояснение:
Постановление 14 гл.I. Общие положения

 

Вопрос № 78

В какие сроки работники рабочих профессий, принимаемые на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, проходят обучение и проверку знаний требований охраны труда?
А) В течение двух месяцев после назначения на эти работы.
Б) В течение первого месяца после назначения на эти работы.     (+)
В) В течение трех месяцев после назначения на эти работы.
Г) По мере готовности рабочего к сдаче экзамена.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.2.2.2.

 

Вопрос № 79

Кто формирует и утверждает комиссию при групповом несчастном случае с тяжелыми последствиями, тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом, происшедших при эксплуатации опасных производственных объектов, поднадзорных Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору?
А) Руководитель организации или его представитель.
Б) Руководитель территориального органа Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору.     (+)
В) Государственный инспектор труда.
Г) Представитель территориального объединения организаций профсоюзов.

Пояснение:
Постановление 73 п.14.

 

Вопрос № 80

Какое из перечисленных положений противоречит требованиям ТК РФ в отношении суммированного учета рабочего времени?
А) Учетный период не может превышать один год, а для учета рабочего времени работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, - три месяца.
Б) Продолжительность рабочего времени за учетный период (месяц, квартал и другие периоды) не должна превышать нормального числа рабочих часов.
В) Порядок введения суммированного учета рабочего времени устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка.
Г) Для работников, работающих неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю, нормальное число рабочих часов за учетный период уменьшается на 10 %.    (+)

Пояснение:
ТК РФ Статья 104. Суммированный учет рабочего времени

 

Вопрос № 81

Из каких источников и в каком объеме работодателем финансируются мероприятия по улучшению условий и охраны труда?
А) Из собственных средств работодателя - не менее 1,0 %.
Б) Из суммы затрат на закупку сырья - не менее 0,1 %.
В) Из суммы затрат на производство продукции (работ, услуг) - не менее 0,2 %.    (+)
Г) Из эксплуатационных расходов - не менее 0,5 %.

Пояснение:
ТК РФ Статья 226.

 

Вопрос № 82

Какого из перечисленных видов обеспечения по страхованию не существует?
А) Страховые выплаты.
Б) Оплата дополнительных расходов.
В) Выплаты за нанесение морального вреда.

Пояснение:
125-ФЗ Статья 8. Виды обеспечения по страхованию

 

Вопрос № 83

Что из перечисленного служит основанием для определения частоты периодических медицинских осмотров (обследований) работников?
А) Медицинские рекомендации конкретному работнику.
Б) Рекомендаций органов санитарно-эпидемиологического надзора.
В) Типы вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или виды выполняемых работ.     (+)
Г) Все перечисленное.

Пояснение:
Приказ 302н Приложение N 3

 

Вопрос № 84

Какое из перечисленных действий нельзя предпринимать в случае сдавливания ног тяжелым предметом и невозможностью их извлечения?
А) При отсутствии аллергических реакций дать 2-3 таблетки анальгина.
Б) Предложить пострадавшему обильное теплое питье.
В) Утеплить сдавленные конечности пострадавшего.     (+)
Г) Наложить защитные жгуты на сдавленные конечности пострадавшего.

Пояснение:
Инструкция п.17. Действия в случае сдавливания ног тяжелым предметом

 

Вопрос № 85

Что из перечисленного, согласно ТК РФ, не относится к категории "принудительный труд"?
А) Работа под угрозой применения наказания в целях поддержания трудовой дисциплины.
Б) Работа, выполняемая вследствие вступившего в законную силу приговора суда.    (+)
В) Работа под угрозой применения наказания в качестве меры ответственности за участие в забастовке.
Г) Работа под угрозой применения наказания в качестве средства мобилизации и использования рабочей силы для нужд экономического развития.

Пояснение:
ТК РФ Статья 4. Запрещение принудительного труда

 

Вопрос № 86

Что из перечисленного не входит в основные задачи трудового законодательства?
А) Создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений, интересов государства.
Б) Правовое регулирование трудовых отношений по организации труда и управлению трудом.
В) Правовое регулирование по жилищно-бытовому обеспечению работников организации.    (+)
Г) Правовое регулирование по участию работников и профессиональных союзов в установлении условий труда и применении трудового законодательства в предусмотренных законом случаях.

Пояснение:
ТК РФ Статья 1. Цели и задачи трудового законодательства

 

Вопрос № 87

В каком из перечисленных случаев проводится целевой инструктаж по охране труда?
А) При изменении технологического процесса.
Б) При нарушении работающими и учащимися требований безопасности труда.
В) При проведении в организации массовых мероприятий.     (+)
Г) При выполнении работ во вторую смену.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.2.1.7. Целевой инструктаж проводится при выполнении разовых работ, при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и работ, на которые оформляется наряд-допуск, разрешение или другие специальные документы, а также при проведении в организации массовых мероприятий.

 

Вопрос № 88

Какие из перечисленных требований безопасности предъявляются к рабочим местам?
А) Только соответствие конструкции, размеров и взаимного расположения элементов антропометрическим, физиологическим и психофизиологическим свойствам человека.
Б) Только не превышение уровней опасных и вредных производственных факторов установленных предельно допустимых значений.
В) Только наличие достаточной освещенности соответствующей характеру и условиям выполняемой работы и обеспечение необходимого обзора зоны наблюдения.
Г) Только обеспечение безопасного доступа и возможности быстрой эвакуации при аварийной ситуации.
Д) Все перечисленные требования.     (+)

Пояснение:
ГОСТ 12.2.061-81 п.4.

 

Вопрос № 89

Что из перечисленного не соответствует основным принципам обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
А) Гарантированность права застрахованных на обеспечение по страхованию.
Б) Экономическая заинтересованность субъектов страхования в улучшении условий и повышении безопасности труда, снижении производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.
В) Обязательность регистрации в качестве страхователей всех лиц, нанимающих (привлекающих к труду) работников, подлежащих обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Г) Равенство страховых тарифов для всех организаций.     (+)

Пояснение:
125-ФЗ Статья 4.

 

Вопрос № 90

Кто возглавляет комиссию по расследованию профессионального заболевания?
А) Главный врач центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора.     (+)
Б) Руководитель (представитель) организации.
В) Представитель учреждения здравоохранения.
Г) Представитель профсоюзного или иного уполномоченного работниками представительного органа.

Пояснение:
Постановление 967 п.19.

 

Вопрос № 91

С какой периодичностью государственные инспекторы труда проводят плановые проверки соблюдения требований охраны труда в организации?
А) Не реже одного раза в полугодие.
Б) Не реже одного раза в год.
В) Не чаще одного раза в 3 года.    (+)
Г) Не реже одного раза в квартал.

Пояснение:
Постановление 875 п.8.

 

Вопрос № 92

Кто является ответственным за безопасное ведение работ в электроустановках?
А) Только ответственный руководитель работ, допускающий, производитель работ, наблюдающий, члены бригады.
Б) Только выдающий наряд, отдающий распоряжение.
В) Только утверждающий перечень работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации.
Г) Все перечисленные лица.     (+)

Пояснение:
Приказ 328н п.5.2.

 

Вопрос № 93

Чем являются уровни вредных факторов рабочей среды, которые при ежедневной (кроме выходных дней) работе в течение 8 ч, но не более 40 ч в неделю, в течение всего рабочего стажа не должны вызывать заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований, в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующего поколений?
А) Факторами трудового процесса.
Б) Тяжестью труда.
В) Гигиеническими нормативами условий труда (ПДК, ПДУ).    (+)
Г) Напряженностью труда.

Пояснение:
Р 2.2.2006-05 гл.3. Основные понятия, используемые в руководстве

 

Вопрос № 94

Какие из перечисленных обязательств работодателя могут включаться в коллективный договор?
А) По вопросам ежеквартального повышения оплаты труда с учетом роста цен и уровня инфляции.
Б) По вопросам трудоустройства детей работников организации после получения соответствующего образования.
В) По вопросам оздоровления и отдыха работников и членов их семей.    (+)
Г) По вопросам безвозмездного предоставления жилья в личную собственность работникам организации.

Пояснение:
ТК РФ Статья 41. Содержание и структура коллективного договора

 

Вопрос № 95

В каком количестве и кому медицинский работник, проводящий контроль трезвости, должен составить и передать протокол контроля трезвости?
А) В трех экземплярах: первый для работника, второй остается у медицинского работника, а третий выдается руководителю организации.
Б) В двух экземплярах: один экземпляр протокола остается у медицинского работника, второй экземпляр протокола выдается руководителю организации.     (+)
В) В двух экземплярах: один экземпляр протокола передается руководителю службы охраны труда, второй экземпляр протокола выдается лично работнику.
Г) В трех экземплярах: один экземпляр протокола остается у работника, второй выдается непосредственному руководителю, а третий - руководителю службы охраны труда организации.

Пояснение:
Приказ 390 гл.III.

 

Вопрос № 96

Что из перечисленного относится к показателям, характеризующим микроклимат в производственных помещениях?
А) Температура наружного воздуха.
Б) Скорость движения воздуха.     (+)
В) Интенсивность электромагнитного излучения.
Г) Освещенность.

Пояснение:
СанПиН 2.2.4.548-96 п.4.3.

 

Вопрос № 97

Какие из указанных функций выполняет должностное лицо, выдающее наряд, при проведении огневых работ?
А) Устанавливает необходимость и объем работ, меры техники безопасности и пожарной безопасности.     (+)
Б) Проверяет перед допуском подготовку рабочего места.
В) Инструктирует при допуске бригаду.
Г) Осуществляет периодический надзор за выполнением работ.
Д) Все указанные функции.

Пояснение:
СО 153-34.03.305-2003 п.3.4.

 

Вопрос № 98

Кто может быть освобожден от прохождения первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте?
А) Работники, связанные с выполнением работ на высоте.
Б) Работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов.     (+)
В) Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием опасных производственных объектов.
Г) Работники, связанные с эксплуатацией и обслуживанием грузоподъемных машин и механизмов.

Пояснение:
Постановление 1-29 п.2.1.4.

 

Вопрос № 99

Какая максимальная продолжительность рабочего времени в неделю установлена ТК РФ для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет?
А) 35 часов.    (+)
Б) 36 часов.
В) 37 часов.
Г) 38 часов.

Пояснение:
ТК РФ Статья 92. Сокращенная продолжительность рабочего времени

 

Вопрос № 100

Кто из перечисленных лиц должен проводить специальную оценку условий труда в организации?
А) Работодатель своими силами.
Б) Работодатель совместно с организацией, проводящей специальную оценку условий труда.    (+)
В) Работодатель совместно с представителем государственной инспекции труда.
Г) Только организация, проводящая специальную оценку условий труда.

Пояснение:
426-ФЗ Статья 8. Организация проведения специальной оценки условий труда
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     93      94      95      96     ..