ОАО "Гофрон": проверка знаний требований ОТ руководителей организаций электроэнергетики, заместителей руководителей. Тест с ответами (2022 год, апрель)

 

  Главная      Тесты     Тесты тренировочные с ответами (РФ). Проверка знаний требований ОТ руководителей организаций электроэнергетики, заместителей руководителей. Тест с ответами (2022 год, апрель)

 

поиск по сайту            правообладателям  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     566      567      568      569     ..

 

 

 

ОАО "Гофрон": проверка знаний требований ОТ руководителей организаций электроэнергетики, заместителей руководителей. Тест с ответами (2022 год, апрель)

 

 

 

Вопрос № 1

Что из перечисленного не соответствует понятию трудового договора?
А) Работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату.
Б) Работник имеет право поручить выполнение части работы другому работнику или нанять другое лицо для выполнения обязанностей, взятых на себя по трудовому договору. (+)
В) Работник обязуется соблюдать правила внутреннего трудового распорядка

Пояснение: ТК РФ Статья 56. Понятие трудового договора. Стороны трудового договора

 

Вопрос № 2

Какое из указанных положений противоречит требованиям к техническим мероприятиям, обеспечивающим безопасность работ со снятием напряжения?
А) Выполнение работ оформлено нарядом, распоряжением или перечнем работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации. (+)
Б) Произведены необходимые отключения и приняты меры, препятствующие подаче напряжения на место работы вследствие ошибочного или самопроизвольного включения коммутационных аппаратов.
В) Вывешены запрещающие плакаты

Пояснение: Приказ Минтруда России от 15.12.2020 N 903н п.16.1 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 3

Какими из перечисленных прав обладают государственные инспекторы труда?
А) В строго установленное организацией время посещать в целях проведения проверки организации всех организационно-правовых форм и форм собственности.
Б) Выступать в качестве экспертов в суде по искам о нарушении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о возмещении вреда, причиненного здоровью работников на производстве. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 357.

 

Вопрос № 4

Что из перечисленного не соответствует требованиям ТК РФ при заключении трудового договора?
А) Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами.
Б) Оба экземпляра трудового договора хранятся у работодателя, каждый из которых подписан сторонами. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 67. Форма трудового договора

 

Вопрос № 5

Что из перечисленного, согласно ТК РФ, не относится к категории "принудительный труд"?
А) Работа под угрозой применения наказания в целях поддержания трудовой дисциплины.
Б) Работа, выполняемая вследствие вступившего в законную силу приговора суда. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 4. Запрещение принудительного труда

 

Вопрос № 6

Каким должно быть расстояние между габаритами стоящих друг за другом транспортных средств при размещении транспортных средств на погрузочно-разгрузочных площадках?
А) Не менее 1,2 м.
Б) Не менее 1,0 м. (+)

Пояснение: РД 153-34.0-03.420-2002 п.4.2.9. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 7

С какой периодичностью государственные инспекторы труда проводят плановые проверки соблюдения требований охраны труда в организации?
А) Не реже одного раза в полугодие.
В) Не чаще одного раза в 3 года. (+)

Пояснение: Федеральный закон от 26.12.2008 N 294-ФЗ (ред. от 08.03.2022) статья 9 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 8

Какие перечисленные действия работодателя по результатам испытания при приеме на работу противоречат ТК РФ?
А) Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.
Б) При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится с учетом мнения соответствующего профсоюзного органа и выплатой выходного пособия. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

 

Вопрос № 9

Какая из перечисленных задач обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний указана неверно?
А) Обеспечение социальной защиты застрахованных и экономической заинтересованности субъектов страхования в снижении профессионального риска.
Б) Обеспечение родителей детей-инвалидов путевками на санаторно-курортное лечение. (+)
В) Обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний

Пояснение: Федеральный Закон №125-ФЗ статья 1 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 10

Кем определяется перечень подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерения фактических значений вредных и (или) опасных факторов на рабочих местах при проведении специальной оценки условий труда?
А) Работодателем организации, в которой проводится специальная оценка условий труда.
Б) Испытательной лабораторией (центром), экспертами и (или) иными работниками организации, проводящей специальную оценку условий труда (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 24.01.2014 N 33н п. 3. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 11

В каком случае допускается производить ручную дуговую сварку конструкций, аппаратов и коммуникаций, находящихся под давлением?
А) Допускается только в присутствии лица, ответственного за проведение огневых работ.
Б) Запрещено в любом случае. (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 11.12.2020 N 884н п. 55 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 12

В каком из указанных случаев нарушаются гарантии при заключении трудового договора?
А) В случае отказа в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью, если такая работа предусматривает постоянные командировки.
Б) В случае отказа в заключении трудового договора в связи с отсутствием регистрации по месту жительства или пребывания. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора

 

Вопрос № 13

Что из перечисленного не соответствует требованиям к разработке и утверждению инструкций по охране труда для работников?
А) Инструкция по охране труда для работника разрабатывается исходя из его должности, профессии или вида выполняемой работы.
Б) Проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организует профсоюзная организация. Пересмотр инструкций должен производиться не реже одного раза в 7 лет. (+)
В) Инструкция по охране труда для работника разрабатывается на основе межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда

Пояснение: Постановление Минтруда № 80 гл.V. (документ не действует)

 

Вопрос № 14

Кем осуществляется финансирование обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
А) Профсоюзной организацией.
Б) Работодателем. (+)

Пояснение: Статья 220 Трудового кодекса Российской Федерации.

 

Вопрос № 15

Какая из перечисленных контрольных функций возлагается на службу охраны труда в организации?
А) Повышение производительности труда.
Б) Осуществление контроля за своевременностью, полнотой выдачи работникам средств индивидуальной защиты и правильностью их применения работниками (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 31.01.2022 N 37 п. 30.3 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 16

В каком из перечисленных случаев работник имеет право в свободное от основной работы время выполнять работу по совместительству в другой организации?
А) Только работая по совместительству не более трех месяцев в году.
Б) Только в случае согласия руководителя основного места работы.
В) Имеет право в любом случае. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 60.1. Работа по совместительству

 

Вопрос № 17

На какие из перечисленных виды инструментов и приспособлений распространяются требования Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями?
А) разметочные и ударные; зажимные; измерительные; для нарезания резьбы;
Б) ручной, пневматический, гидравлический, ручной пиротехнический. (+)
В) Станки

Пояснение: Приказ Минтруда России от 27.11.2020 N 835н п.2 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 18

Каковы статус и подчиненность службы охраны труда в организации?
А) Самостоятельное структурное подразделение, подчиняющееся непосредственно работодателю (его уполномоченному представителю). (+)
Б) Самостоятельное структурное подразделение с подчинением техническому руководителю организации.

Пояснение: Приказ Минтруда России от 31.01.2022 N 37 гл.II (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 19

Кто из указанных лиц не имеет права на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного лица в результате наступления страхового случая?
А) Нетрудоспособные лица, состоявшие на иждивении умершего или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания.
Б) Лица, состоявшие на иждивении умершего, ставшие нетрудоспособными через семь лет со дня его смерти. (+)

Пояснение: 125-ФЗ Статья 7. (документ действует в 2022 году)
 

 

Вопрос № 20

При какой минимальной численности работников, согласно требованиям Минтруда, в организации, осуществляющей производственную деятельность, создается служба охраны труда?
- 50 человек (+)
- 40 человек

Пояснение: Приказ Минтруда России от 31.01.2022 N 37 п.1 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 21

В какие сроки работники рабочих профессий, принимаемые на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, проходят обучение и проверку знаний требований охраны труда?
А) В течение двух месяцев после назначения на эти работы.
Б) В течение первого месяца после назначения на эти работы. (+)

Пояснение: Постановление 1-29 п.2.2.2. (документ утрачивает силу с 1 сентября 2022 года)

 

Вопрос № 22

В какой срок работодатель может обжаловать в суде предписание, выданное государственным инспектором труда?
А) В течение десяти дней со дня его получения. (+)
Б) В течение двенадцати дней со дня его получения.

Пояснение: ТК РФ Статья 357. Основные права государственных инспекторов труда

 

Вопрос № 23

При выполнении каких работ работникам бесплатно выдаются сертифицированные специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства?
А) работ с вредными и (или) опасными условиями труда.
Б) работ, выполняемых в особых температурных условиях.
В) Только работ, связанных с загрязнением.
Г) Всех перечисленных работ. (+)

Пояснение: ТК РФ п.Статья 221. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 24

На какие категории подразделяются средства защиты работающих в зависимости от характера их применения?
А) На средства коллективной и индивидуальной защиты. (+)
Б) На средства коллективной, индивидуальной и комплексной защиты.

Пояснение: ГОСТ 12.4.011-89 п.1.1. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 25

На какой срок может быть заключен трудовой договор?
А) Только на неопределенный срок.
Б) На неопределенный срок или на определенный срок не более пяти лет. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 58. Срок трудового договора

 

Вопрос № 26

С какой периодичностью должен производиться отбор проб в воздухе рабочей зоны при наличии вредных веществ II класса опасности?
А) Не реже 1 раза в месяц. (+)
Б) Не чаще 1 раза в два месяца.

Пояснение: ГОСТ 12.1.005-88 п.4.2.5 Контроль за содержанием вредных веществ в воздухе рабочей зоны (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 27

В каком из перечисленных случаев работодатель обязан установить для работника неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю?
А) По просьбе лица, совмещающего работу у другого работодателя.
Б) По просьбе лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 93. Неполное рабочее время

 

Вопрос № 28

В каком из перечисленных случаев должны досрочно пересматриваться инструкции по охране труда?
А) При поступлении новых работников.
Б) При пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда. (+)

Пояснение: Постановление Минтруда № 80 п.5.7. (документ не действует)

 

Вопрос № 29

На кого возлагается обязанность по обеспечению санитарно-бытового и медицинского обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда?
А) На службу охраны труда.
Б) На работодателя. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 223. Санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников

 

Вопрос № 30

Что из перечисленного не входит в основные задачи трудового законодательства?
А) Создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений, интересов государства.
Б) Правовое регулирование по жилищно-бытовому обеспечению работников организации. (+)
В) разрешению трудовых споров;

Пояснение: ТК РФ Статья 1. Цели и задачи трудового законодательства

 

Вопрос № 31

В течение какого времени должна быть проведена внеплановая специальная оценка условий труда при вводе в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест?
А) В течение 12 месяцев. (+)
Б) В течение 10 месяцев.

Пояснение: 426-ФЗ Статья 17. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 32

Грузы в бочках, барабанах, рулонах (катно-бочковые грузы) допускается грузить вручную путем перекатывания или кантования при условии...
А) пол складского помещения находится на одном уровне с полом вагона или кузова транспортного средства (+)
Б) масса груза не больше 85 кг

Пояснение: Приказ Минтруда России от 28.10.2020 N 753н п 59 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 33

Какие из перечисленных работ относятся к работам повышенной опасности?
А) При выполнении которых имеется или может возникнуть производственная опасность вне связи с характером выполняемой работы. (+)
Б) Выполняемые на территории другой организации.

Пояснение: РД 34.03.234-97 п.1.1. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 34

Что из перечисленного должна содержать документация системы управления охраной труда организации?
А) политику и цели организации по охране труда.
Б) распределение ключевых управленческих ролей по охране труда и обязанностей по применению системы управления охраной труда.
В) положения, процедуры, методики, инструкции или другие внутренние документы, используемые в рамках системы управления охраной труда.
Г) Все перечисленное. (+)

Пояснение: ГОСТ 12.0.230-2007 п.4.5.1. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 35

В каком случае работодатель должен заменять или ремонтировать специальную одежду, пришедшую в негодность до окончания сроков носки по причинам, не зависящим от работника?
А) Не должен ни в каком случае.
Б) Должен в любом случае. (+)

Пояснение: Приказ 290н п.25. (документ утрачивает силу с 1 сентября 2023 года)

 

Вопрос № 36

Для каких целей не могут применяться результаты проведения специальной оценки условий труда?
А) Для разработки и реализации мероприятий, направленных на улучшение условий труда работников.
Б) Для распределения обязанностей по функционированию системы охраны труда в организации. (+)
В) Для информирования работников об условиях труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения их здоровья

Пояснение: 426-ФЗ Статья 7. Применение результатов проведения специальной оценки условий труда (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 37

В каком количестве и кому медицинский работник, проводящий контроль трезвости, должен составить и передать протокол контроля трезвости?
А) В двух экземплярах: один экземпляр протокола остается у медицинского работника, второй экземпляр протокола выдается руководителю организации. (+)

Пояснение: Приказ от 31 августа 2011 года N 390 п 16 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 38

На кого возлагается непосредственная ответственность и обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны здоровья работников в организации?
А) На главного инженера (технического директора) организации.
Б) На работодателя. (+)
В) На профсоюзы

Пояснение: ТК РФ Статья 214.

 

Вопрос № 39

Какие права из перечисленных предоставлены уполномоченным (доверенным) лицам по охране труда профессионального союза?
А) Выдавать обязательные к исполнению предписания руководителю своего структурного подразделения при выявлении нарушений требований охраны труда.
Б) Выдавать предписания о немедленной приостановке работ в случаях непосредственной угрозы жизни и здоровью работников
В) Принимать участие в рассмотрении трудовых споров, связанных с нарушением требований охраны труда, обязательств, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями, изменениями условий труда. (+)

Пояснение: Постановление № 4-3 гл.4. Права уполномоченного (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 40

В каком из перечисленных случаев инструкции по охране труда для работников досрочно не пересматриваются?
А) При пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда.
Б) При замене опытного работника на вновь принятого. (+)
В) При изменении условий труда работников;

Пояснение: Постановление Минтруда № 80 п.5.7. (документ не действует)

 

Вопрос № 41

Когда работникам выдается лечебно-профилактическое питание?
А) В период временной нетрудоспособности с госпитализацией.
Б) В дни фактического выполнения ими работы в производствах, профессиях и должностях, предусмотренных Перечнем, при условии занятости на такой работе не менее половины рабочего дня, а также в период профессионального заболевания указанных работников с временной утратой трудоспособности без госпитализации. (+)

Пояснение: Приказ от 16 февраля 2009 г. N 46н Приложение N 4 п.5. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 42

В течение какого срока работник, не прошедший проверку знаний требований охраны, обязан пройти ее вновь?
А) Не позднее одного месяца. (+)
Б) По мере готовности к проверке.

Пояснение: Постановление 1-29 п.3.8. (документ утрачивает силу с 1 сентября 2022 года)

 

Вопрос № 43

За чей счет в организации производится приобретение и обеспечение работников средствами индивидуальной защиты в соответствии с требованиями охраны труда?
А) Каждый работник должен сам приобретать необходимые средства индивидуальной защиты.
Б) За счет средств работодателя. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 221.

 

Вопрос № 44

К какой ответственности должен быть привлечен работник организации за нарушение требований охраны труда, если оно повлекло за собой причинение тяжкого вреда здоровью человека?
А) Штраф в размере до четырехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательные работы на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительные работы на срок до двух лет, либо принудительные работы на срок до одного года, либо лишение свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года или без такового. (+)

Пояснение: УК РФ Статья 143. Нарушение требований охраны труда

 

Вопрос № 45

Кто из перечисленных лиц должен обеспечить разработку и утверждение инструкций по охране труда для работников организации?
А) Технический руководитель организации по представлению руководителей структурных подразделений.
Б) Работодатель с учетом изложенного в письменном виде мнения выборного профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа. (+)

Пояснение: Постановление Минтруда № 80 п.5.4. (документ не действует)

 

Вопрос № 46

Что регулирует и как заключается коллективный договор?
А) Регулирует только трудовые отношения работников и работодателей и заключается на общем собрании трудового коллектива.
Б) Регулирует социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключается работниками и работодателем в лице их представителей. (+)
В) Регулирует социально-трудовые отношения между организацией и работником

Пояснение: ТК РФ Статья 40. Коллективный договор

 

Вопрос № 47

Чем из перечисленного не оснащается участок или помещение, отведенное для постоянного проведения огневых работ?
А) Необходимыми схемами и плакатами по технологии проведения огневых работ.
Б) Баллонами со сжиженными газами. (+)
В) Инструкцией о мерах пожарной безопасности

Пояснение: СО 153-34.03.305-2003 п.2.3. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 48

В какие сроки работодатель должен ознакомить работников, подлежащих периодическому медицинскому осмотру, с календарным планом его проведения?
А) Не позднее чем за 3 дня до согласованной с медицинской организацией датой начала проведения периодического осмотра.
Б) Не позднее чем за 10 дней до согласованной с медицинской организацией датой начала проведения периодического осмотра. (+)

Пояснение: Приказ Минздрава России от 28.01.2021 N 29н (ред. от 01.02.2022) (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 49

На какой глубине запрещается рыхление грунта над кабелем с использованием отбойных молотков, ломов и кирок при нормальной глубине его прокладки?
А) Более 0,30 м. (+)
Б) Более 0,25 м.

Пояснение: РД 153-34.3-03.285-2002 п. 2.1.25. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 50

Какой в соответствии с санитарно-гигиеническими нормами должна быть температура окружающей среды в теплый период года на рабочем месте оператора персонального компьютера?
А) От 23 до 25 °С. (+)
Б) От 21 до 23 °С.

Пояснение: РД 153-34.0-03.298-2001 п.1.6.2. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 51

На реализацию каких целей направлен комплекс мероприятий, осуществляемых при проведении специальной оценки условий труда?
А) Идентификация вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценка уровня их воздействия на работника. (+)
Б) Определение рабочих мест, подлежащих ликвидации по условиям труда
В) Определение рабочих мест, с повышенным травматизмом.

Пояснение: 426-ФЗ Статья 3. Специальная оценка условий труда (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 52

При проведении ремонтных работ на одном из объектов теплоснабжения и теплопотребляющей установке при групповой схеме их включения ...
А) должна быть отключена вся группа установок (+)
Б) Отключаются только объекты ремонта

Пояснение: Приказ от 17 декабря 2020 года N 924н п. 34(документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 53

На какие классы подразделяются пожары по виду горючего материала?
- А (пожары твердых горючих веществ и материалов), В (пожары горючих жидкостей или плавящихся твердых веществ и материалов), С (пожары газов), D (пожары металлов), Е (пожары горючих веществ и материалов электроустановок, находящихся под напряжением), F (пожары ядерных материалов, радиоактивных отходов и радиоактивных веществ). (+)

Пояснение: 123-ФЗ Статья 8. Классификация пожаров (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 54

Решение каких из перечисленных задач возлагается на кабинет охраны труда?
А) обучение (с применением тренажеров) персонала приемам оказания первой доврачебной помощи при несчастных случаях.
Б) Тренаж и проверка знаний по охране труда
В) Ознакомление с опасными и вредными производственными факторами
Г) Всех перечисленных задач. (+)

Пояснение: РД 153-34.0-03.107-2001 п.1.3 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 55

Что из перечисленного не соответствует квалификационным требованиям, предъявляемым к лицу, назначаемому на должность руководителя службы охраны труда?
А) Стаж работы в области охраны труда не менее 5 лет.
Б) Среднее профессиональное образование по соответствующему направлению подготовки без предъявления требований к стажу работы. (+)

Пояснение: Приказ от 17 мая 2012 года N 559н II. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 56

Для каких целей проводятся обязательные периодические медицинские осмотры (обследования)?
А) Для динамического наблюдения за состоянием здоровья семей работников, получивших хроническое заболевание на производстве.
Б) Для выявления общих заболеваний, являющихся медицинскими противопоказаниями для продолжения работы, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов. (+)

Пояснение: Приказ от 31 августа 2011 года N 390 гл.II. Порядок проведения обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 57

Кто может быть освобожден от прохождения первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте?
А) Работники, связанные с выполнением работ на высоте.
Б) Работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов. (+)

Пояснение: Постановление 1-29 п.2.1.4. (документ утрачивает силу с 1 сентября 2022 года)

 

Вопрос № 58

При какой высоте защитных ограждений рабочих площадок при условии перепадов по высоте 1,8 м, выполняемые работы будут считаться работами на высоте?
А) Менее 1,1 м. (+)
Б) Более 1,1 м.

Пояснение: Приказ Минтруда России от 16.11.2020 N 782н п.3 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 59

Что из перечисленного не относится к требованиям охраны труда при размещении металлопроката?
А) проходы между рядами штабелей или стеллажей составляют не менее 1 м, между штабелями или стеллажами в ряду - не менее 0,8 м;
Б) при погрузке и разгрузке грузов, имеющих острые и режущие кромки и углы, применяются подкладки и прокладки, предотвращающие повреждение грузозахватных устройств (+)
В) размещение металлопроката в штабель производится на предварительно уложенные на полу подкладки

Пояснение: Приказ Минтруда России от 28.10.2020 N 753н п. 107 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 60

В какой сигнальный цвет должны быть окрашены защитные и страховочные ограждения, устанавливаемые при проведении работ на высоте?
А) Красный.
Б) Желтый. (+)

Пояснение: ГОСТ 12.4.026-2015 п.5.1.4 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 61

Какие сведения должны быть отражены в журнале регистрации осмотров и испытаний пневматического инструмента?
А) Инвентарный номер инструмента.
Б) Дата последнего ремонта, проверки, испытания, технического освидетельствования инструмента
В) Результаты испытания изоляции повышенным напряжением, измерения сопротивления изоляции
Г) Всё верно (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 27.11.2020 N 835н п. 26 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 62

В каком случае ответственность за содержание всех видов инструмента и приспособлений в исправном состоянии может быть возложена на одного работника?
А) Не может ни в каком случае.
Б) Может только на малых предприятиях и микропредприятиях. (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 27.11.2020 N 835н п. 25 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 63

На какие классы делятся пожароопасные зоны?
А) П-I, П-II, П-III, П-IV.
Б) П-I, П-II, П-IIа, П-III. (+)

Пояснение: 123-ФЗ Статья 18. Классификация пожароопасных зон (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 64

Когда у работника возникает право на использование отпуска за первый год работы?
А) По истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. (+)
Б) По истечении трех месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.

Пояснение: ТК РФ Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

 

Вопрос № 65

Что из перечисленного не входит в обязанности лица, ответственного за безопасное производство работ подъемниками, перед выполнением работ подъемником вблизи линии электропередачи?
А) Указывать машинисту место установки подъемника.
Б) Проверять наличие у работников допуска к проведению работ. (+)
В) Сделать запись в вахтенном журнале машиниста о разрешении работы

Пояснение: РД 153-34.0-03.421-2003 п.2.4. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 66

Какие из перечисленных квалификационных требований не предъявляются к лицам, назначаемым на должность специалиста по охране труда?
А) Высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность".
Б) Среднее профессиональное образование в области охраны труда либо стаж работы в области охраны труда не менее 1 года. (+)

Пояснение: Приказ от 17 мая 2012 года N 559н III. Должности специалистов Специалист по охране труда (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 67

Кто несет ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников организации?
А) Технический руководитель организации.
Б) Работодатель. (+)

Пояснение: Постановление 1-29 п.1.7. (документ утрачивает силу с 1 сентября 2022 года)

 

Вопрос № 68

Какая нормальная продолжительность рабочей недели установлена ТК РФ?
А) 36 часов.
Б) 40 часов. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 91.

 

Вопрос № 69

Какую суммарную массу груза разрешается перемещать за смену при подъеме с пола юноше в возрасте 16 лет?
А) 500 кг. (+)
Б) 600 кг.

Пояснение: Постановление Минтруда 7 Нормы предельно допустимых нагрузок для лиц моложе восемнадцати лет при подъеме и перемещении тяжестей вручную (документ не действует в 2022 году)

 

Вопрос № 70

Кто из перечисленных лиц не может быть включен в состав комиссии по проведению специальной оценки условий труда организации?
А) Представители работодателя.
Б) Инспектор по гигиене и производственной санитарии (+)
В) Представители выборного органа первичной профсоюзной организации

Пояснение: 426-ФЗ Статья 9. Подготовка к проведению специальной оценки условий труда (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 71

Какое из указанных положений противоречит общим основаниям ответственности за причинение вреда в соответствии с ГК РФ?
А) Вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.
Б) Законом обязанность возмещения вреда не может быть возложена на лицо, не являющееся причинителем вреда. (+)
В) Законом или договором может быть установлена обязанность причинителя вреда выплатить потерпевшим компенсацию сверх возмещения вреда

Пояснение: ГК РФ Статья 1064. Общие основания ответственности за причинение вреда

 

Вопрос № 72

Как классифицируется электроинструмент в зависимости от способа осуществления защиты от поражения электрическим током?
А) 1 класс, 2 класс, 3 класс.
Б) 0 класс, I класс, II класс, III класс. (+)

Приказ Минтруда России от 27.11.2020 N 835н п. 39 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 73

Какие из перечисленных мер по снижению вибрационных нагрузок на работника не относятся к таковым?
А) Использование материалов и конструкций, способствующих распространению вибрации и воздействию ее на человека. (+)
Б) Оптимальное размещение виброактивных машин, минимизирующее вибрацию на рабочем месте, создание условий труда, при которых вредное воздействие вибрации не усугубляется наличием других неблагоприятных факторов.
В) Использование материалов и конструкций, препятствующих распространению вибрации и воздействию ее на человека

Пояснение: ГОСТ 12.1.012-2004 п.4.2 Ответственность работодателя (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 74

Что из перечисленного входит в понятие "трудовые отношения"?
А) Соглашение между работником и работодателем о выполнении за плату трудовой функции, при условии что свою трудовую функцию работник по личному соглашению может передать третьему лицу.
Б) Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 15. Трудовые отношения

 

Вопрос № 75

Чем являются уровни вредных факторов рабочей среды, которые при ежедневной (кроме выходных дней) работе в течение 8 ч, но не более 40 ч в неделю, в течение всего рабочего стажа не должны вызывать заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований, в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующего поколений?
А) Факторами трудового процесса.
Б) Тяжестью труда.
В) Гигиеническими нормативами условий труда (ПДК, ПДУ). (+)

Пояснение: Р 2.2.2006-05 гл.3. Основные понятия, используемые в руководстве (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 76

Какие из перечисленных документов не содержат нормы трудового права и не применяются для регулирования трудовых отношений?
А) Нормативные правовые акты органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации.
Б) Приказы организаций. (+)
В) Постановления Правительства Российской Федерации

Пояснение: ТК РФ Статья 5. Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права

 

Вопрос № 77

На основании какого документа должны проводиться работы в действующих электроустановках?
А) по наряд-допуску
Б) по распоряжению;
В) на основании перечня работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации
Г) всё перечисленное верно (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 15.12.2020 N 903н п. 5.1 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 78

Что из перечисленного является основанием для расторжения трудового договора по инициативе работодателя в случае неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей?
А) Наличие служебных записок от непосредственного руководителя работника.
Б) Однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

 

Вопрос № 79

В каком из перечисленных случаев работник осуществляет работу на высоте?
А) существуют риски, связанные с возможным падением работника с высоты 1,8 м и более; при осуществлении работником подъема на высоту более 5 м, или спуска с высоты более 5 м по лестнице, угол наклона которой к горизонтальной поверхности составляет более 75°; (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 16.11.2020 N 782н п.3 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 80

Каким должно быть наименьшее расстояние от бровки земляного полотна до опор ВЛ, расположенных параллельно автомобильным дорогам?
А) Равным высоте опор плюс 5 м. (+)
Б) Равным высоте опор плюс 3 м.

Пояснение: РД 153-34.0-03.420-2002 п.3.2.9. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 81

Кто должен обеспечивать содержание и эксплуатацию инструмента и приспособлений в соответствии с требованиями Правил и технической документации организации-изготовителя?
А) работодатель. (+)
Б) работники, эксплуатирующие инструмент и приспособления.

Пояснение: Приказ Минтруда России от 27.11.2020 N 835н п.6 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 82

Каким будет административное наказание должностного лица, нарушившего трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, и ранее подвергавшегося административному наказанию за аналогичное административное правонарушение?
А) Дисквалификация на три года.
Б) Административный штраф в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей или дисквалификация на срок от одного года до трех лет. (+)

Пояснение: КоАП РФ Статья 5.27.

 

Вопрос № 83

Каким образом классифицируется электрооборудование, применяемое в пожароопасных зонах?
А) По степени защиты от проникновения внутрь воды и внешних твердых предметов, обеспечиваемой конструкцией этого электрооборудования. (+)
Б) По уровням пожарозащиты и степени защиты от проникновения внутрь воды, обеспечиваемой конструкцией этого электрооборудования.

Пояснение: 123-ФЗ Статья 22. Классификация пожарозащищенного электрооборудования (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 84

Какие работы допускается выполнять по распоряжению в электроустановках напряжением выше 1000 В?
А) на электродвигателе, от которого кабель отсоединен и концы его замкнуты накоротко и заземлены.
Б) в РУ на выкаченных тележках КРУ, у которых шторки отсеков заперты на замок.
В) на нетоковедущих частях, не требующие снятия напряжения и установки временных ограждений.
Г) Все виды перечисленных работ. (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 15.12.2020 N 903н п.7.8(документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 85

В каком случае привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается только с его письменного согласия?
А) При производстве временных работ по ремонту и восстановлению механизмов или сооружений в тех случаях, когда их неисправность может стать причиной прекращения работы для значительного числа работников. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 99. Сверхурочная работа

 

Вопрос № 86

На какой срок разрешается выдавать наряд со дня начала работ в действующих электроустановках?
А) Не более 15 календарных дней. (+)

Пояснение: Приказ Минтруда России от 15.12.2020 N 903н п 6.3 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 87

Каким образом грузчикам разрешается переносить бутыли с кислотой и другими едкими веществами?
А) Только на спине.
Б) На приспособленных для этого носилках, тележках, тачках (+)

Приказ Минтруда России от 28.10.2020 N 753н п. 141 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 88

Лица, сопровождающие (получающие) грузы, должны размещаться
А) в кабине грузового транспортного средства (+)
Б) на сидениях, расположенным ниже уровня бортов

Пояснение: Приказ Минтруда России от 09.12.2020 N 871н п. 208 (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 89

Какой из перечисленных разделов включается в инструкцию по охране труда?
А) Отдельные фрагменты коллективного договора.
Б) Требования охраны труда в аварийных ситуациях. (+)

Пояснение: Постановление Минтруда № 80 п.4.3. (документ не действует)

 

Вопрос № 90

Какие из указанных функций выполняет должностное лицо, выдающее наряд, при проведении огневых работ?
А) Устанавливает необходимость и объем работ, меры техники безопасности и пожарной безопасности. (+)
Б) Проверяет перед допуском подготовку рабочего места.
В) Инструктирует при допуске бригаду.

Пояснение: СО 153-34.03.305-2003 п.3.4. (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 91

Какие из перечисленных обязательств работодателя могут включаться в коллективный договор?
А) По вопросам ежеквартального повышения оплаты труда с учетом роста цен и уровня инфляции.
Б) По вопросам оздоровления и отдыха работников и членов их семей. (+)
В) Оплата простоев

Пояснение: ТК РФ Статья 41. Содержание и структура коллективного договора

 

Вопрос № 92

В какой срок работодателем должен быть оформлен трудовой договор в письменной форме при фактическом допущении работника к работе?
А) Не позднее пяти рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.
А) Не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе. (+)
Б) Не позднее одной недели со дня фактического допущения работника к работе.

Пояснение: ТК РФ Статья 67. Форма трудового договора

 

Вопрос № 93

Что понимается под опасным производственным фактором?
А) производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Б) фактор производственной среды или трудового процесса, воздействие которого может привести к травме или смерти работника (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 209.

 

Вопрос № 94

На какую из указанных установок распространяются требования Правил по охране труда при эксплуатации тепловых энергоустановок?
А) Тепловые электроустановки тепловых электростанций.
Б) Тепловые сети, включая насосные станции, тепловые пункты и другие сетевые сооружения (тепловые камеры; каналы и коллекторы; эстакады надземной прокладки трубопроводов); (+)

Приказ от 17 декабря 2020 года N 924н п. 1(документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 95

На каких из перечисленных видов работ ограничено применение труда женщин?
А) На работах с ненормированным рабочим днем.
Б) На работах с вредными и (или) опасными условиями труда. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 253. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин

 

Вопрос № 96

Какой период времени суток определяется ТК РФ как "ночное время"?
А) С 22 часов до 6 часов. (+)

Пояснение: ТК РФ Статья 96. Работа в ночное время

 

Вопрос № 97

Какая норма выдачи комплекта нательного хлопчатобумажного белья установлена электромонтеру по испытаниям и измерениям?
А) Один комплект на два года.
В) Два комплекта на год. (+)

Пояснение: Приказ 340н Приложение (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 98

Кто из перечисленных лиц не может привлекаться к работе в ночное время ни при каких условиях?
А) Работники, имеющие двух детей
Б) Беременные женщины. (+)
В) Всё верно

Пояснение: ТК РФ Статья 96. Работа в ночное время

 

Вопрос № 99

Какие из перечисленных требований безопасности не предъявляются к движущимся частям производственного оборудования, являющимся возможным источником травмоопасности?
А) Движущиеся части производственного оборудования, являющиеся возможным источником травмоопасности, должны быть ограждены или расположены так, чтобы исключалась возможность прикасания к ним работающего.
Б) Конструкция производственного оборудования должна предусматривать сигнализацию, предупреждающую об аварийной ситуации. (+)

Пояснение: ГОСТ 12.2.003-91 гл.2. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ (документ действует в 2022 году)

 

Вопрос № 100

Какое административное наказание предусмотрено для юридического лица за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права?
А) Административный штраф от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей. (+)
Б) Дисквалификация на срок от одного года до трех лет.

Пояснение: КоАП РФ Статья 5.27
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание      ..     566      567      568      569     ..