Раздел 11. Работа с молодёжью

  Главная       Документы      КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР на 2011-2012 г.г.  «Уралкалий-Ремонт»

 поиск по сайту     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание   ..  9  10  11  12 

 

 

 

Раздел 11. Работа с молодёжью



11.1. Молодыми работниками Общества признаются работники в возрасте до 35 лет включительно.

1 1.2. В целях повышения эффективности социальной защиты молодых работников Общества Работодатель совместно с Профкомом разрабатывает комплексную целевую

 

программу по работе с молодыми работниками Общества, а также мероприятия по её реализации, с указанием источников и объёмов её финансирования.

11.3. В случае обращения к Работодателю бывшего работника Общества, ранее уволенного из Общества по причине его призыва на срочную военную службу, с просьбой о предоставлении ему работы в Обществе, которую он выразил не позднее трех месяцев со дня демобилизации, Работодатель при условии наличия в Обществе соответствующей вакансии и на основании представления руководителя соответствующего подразделения (структурного подразделения) Общества принимает решение о приёме обратившегося на работу.

I 1.4. Работодатель в соответствии с договорами с учебными заведениями ежегодно обеспечивает студентам учебных заведений высшего, среднего и начального профессионального образования возможность для прохождения ими производственной практики.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

содержание   ..  9  10  11  12